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渭南市人力资源和社会保障局2022年政府信息公开工作年度报告

按照《中华人民共和国政府信息公开条例》《国务院办公厅政府信息与政务公开办公室球探体育_即时比分-app|下载|直播:印发〈中华人民共和国政府信息公开工作年度报告格式〉的通知》(国办公开办函〔2021〕30号)的要求,现向社会公开《渭南市人力资源和社会保障局2022年政府信息公开工作年度报告》。

一、总体情况

2022年我局充分利用网站、微信、微博、12333热线等形式进行人社信息报道,增强公开实效,形成全方位、多层次、广覆盖的信息公开体系,有力地推进了全市人社系统各项工作开展。主要情况如下:

(一)主动公开政府信息情况。2022年,我局通过网站、政务新媒体等渠道主动公开信息1080条。主要包括人社就业服务、人事人才、社会保障、劳动关系等方面工作动态、政策解读、建议提案答复以及部门财政预决算情况说明等内容。

(二)依申请公开政府信息情况。2022年我局收到政府信息公开申请3项,均按规定时限办结,无意见投诉情况。在政务信息公开方面收到行政复议案件0起,行政诉讼案件0起。

(三)政府信息管理。

我局严格落实“三审三校”制度,一是及时响应中省市重大信息的转载报道,在球探体育_即时比分-app|下载|直播显著位置集中、及时转载国务院信息、中省市重要政策文件信息。二是我局及时更新信息公开目录,方便公众了解信息。

(四)平台建设情况。现我局新媒体平台包括渭南人社微信公众号、微博和12333热线。2022年全年度,通过政务微博发布信息152条、政务微信发布信息336条,通过12333热线服务全年累计电话呼入总量154448个,人工接听量96005个,自动语音53720个,受理就业服务类1181条,人事人才类1162条,养老保险类15578条,各类劳动监察举报投诉5396条。

(五)监督保障情况。我局指定专人负责信息公开工作,依据《渭南市人力资源和社会保障局信息报送工作管理办法》,监督规范各科室(单位)信息报送流程,依规依据发布相关信息,不断提升政府信息公开服务水平。

二、主动公开政府信息情况

第二十条第(一)项

信息内容本年制发件数本年废止件数现行有效件数
规章000
行政规范性文件102

第二十条第(五)项

信息内容

本年处理决定数量

行政许可

49

第二十条第(六)项

信息内容

本年处理决定数量

行政处罚

0

行政强制

0

第二十条第(八)项

信息内容

本年收费金额(单位:万元)

行政事业性收费

174.6200

三、收到和处理政府信息公开申请情况

(本列数据的勾稽关系为:第一项加第二项之和,等于第三项加第四项之和)

申请人情况

自然人

法人或其他组织

总计

商业企业科研机构社会公益组织法律服务机构其他

一、本年新收政府信息公开申请数量

3000003

二、上年结转政府信息公开申请数量

0000000

三、本年度办理结果

(一)予以公开

3000003

(二)部分公开(区分处理的,只计这一情形,不计其他情形)

0000000

(三)不予公开

1.属于国家秘密0000000
2.其他法律行政法规禁止公开0000000
3.危及“三安全一稳定”0000000
4.保护第三方合法权益0000000
5.属于三类内部事务信息0000000
6.属于四类过程性信息0000000
7.属于行政执法案卷0000000
8.属于行政查询事项0000000

(四)无法提供

1.本机关不掌握相关政府信息0000000
2.没有现成信息需要另行制作0000000
3.补正后申请内容仍不明确0000000

(五)不予处理

1.信访举报投诉类申请0000000
2.重复申请0000000
3.要求提供公开出版物0000000
4.无正当理由大量反复申请0000000
5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息0000000

(六)其他处理

1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请0000000
2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请0000000
3.其他0000000

(七)总计

3000003

四、结转下年度继续办理

0000000

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

行政复议

行政诉讼

结果维持

结果

纠正

其他

结果

尚未

审结

总计

未经复议直接起诉

复议后起诉

结果
维持
结果
纠正
其他
结果
尚未
审结
总计结果
维持
结果
纠正
其他
结果
尚未
审结
总计
000000000000000

五、存在的主要问题及改进情况

2022年,我局存在信息管理人员缺乏,信息化整体水平不高的问题。2023年我们将深入贯彻落实中省市信息宣传相关要求,加强对信息宣传工作的安排部署,一是继续加强领导,提高认识,把信息宣传工作纳入科室考评中;二是强化信息宣传队伍建设,强化宣传工作力量保障;三是多方争取合作,加强信息宣传平台基础设施建设,推进我市人社信息宣传工作迈向新台阶。

六、其他需要报告的事项

无其他需要报告事项,无收取信息处理费情况。